Secretária de Educação de São Luiz Gonzaga descreve busca por reposição de servidores para escolas

Divulgação/Prefeitura de São Luiz Gonzaga

A secretária de Educação de São Luiz Gonzaga, Nara Mendes, concedeu entrevista nesta quarta-feira, 1° de abril, sobre o déficit de servidores das escolas da rede municipal de educação. Segundo ela, a pasta solicitou a reposição de operários em 5 de janeiro deste ano, porém, questões financeiras inviabilizaram a contratação. O tema foi debatido na sessão da Câmara de Vereadores após relatos sobre os impactos da falta de servidores em 11 escolas, principalmente, com a sobrecarga de professores.

Receba nossas notícias pelo WhatsApp

“No momento que falta uma pessoa para fazer a limpeza das escolas, gera um transtorno, e tinha algumas  escolas que não tinham nenhum, porque eram todos contratados. e eles saíram no final do ano passado“, comentou Nara, reconhecendo a demanda dos professores.

Inicialmente, a alternativa buscada pela secretaria foi reorganizar o quadro de servidores da secretaria. Já nesta terça-feira (31/03), a prefeitura divulgou edital de processo seletivo simplificado com 23 vagas temporárias para operários. As vagas são para as secretarias de Educação, Saúde e Administração.

Ainda assim, a situação não deve ser totalmente resolvida com os novos contratados. “A questão financeira impede o Executivo de fazer maiores contratações, então nós vamos ter que trabalhar com as pessoas que estarão à nossa disposição”, pontuou a secretária. Para o futuro, a intenção é terceirizar os serviços de limpeza e manutenção.

“Já estamos conversando com as direções das escolas. Tem umas menores e com menos alunos que vão, por exemplo, abrir mão de ter dois servidores e ceder para uma escola que tem três turnos”, acrescentou Nara.

Outro assunto relacionado é a situação dos monitores para Atendimento Educacional Especializado (AEE) nas escolas. Segundo Nara, o número de estudantes com deficiência, especialmente o autismo, têm aumentado nos últimos anos, o que eleva a demanda por monitores nas salas de aula.

No ano passado, a secretaria contava com cerca de 90 monitores para as 22 escolas da rede. Neste ano, a expectativa é de contratar apenas 65, também por conta de limitações orçamentárias. Além disso, a pasta tem enfrentado dificuldades com a desistência de muitos candidatos.

Nara também ponderou que o trabalho da secretaria tem dado resultado, apesar dos desafios. “Os índices das escolas melhoraram, temos muitas novidades planejadas para que as escolas tenham suporte em relação ao autismo. Então, nós estamos sempre buscando melhorias para as escolas”, completou.

Matéria relacionada: Déficit de servidores nas escolas da rede municipal pauta debates na Câmara de Vereadores

Fonte: Rádio São Luiz